「仕事の進め方」を学んでいる人は、あまりおりません。多くの方は自己流。だから営業成績にバラつきが生じるのです

人材育成を図り、営業力アップと人事考課制度構築のシナジー効果により競争力を強化し、売上向上を実現し強い組織を作るソリューションを実施します。

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